2022年，在学校党委的领导下，在全院师生的大力支持和帮助下，本人认真履行岗位职责，积极主动做好学院各项工作，取得了一定的成绩，但是也存在一些问题和需要改正的地方。现将一年来的工作汇报如下，请予评议。

一、思想政治与学习

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，全面贯彻落实党的教育方针政策，深刻领会党中央决策部署的政治意图、战略谋划和实践要求，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。始终把加强理论学习摆在首位，做到学以修身，学以养德。围绕学校“两个建成”，结合分管工作实际，抓好学用结合与知行合一，努力成为推动学院高质量发展。同时通过政治理论学习，进一步坚定理想信念，强化宗旨观念，增强党性修养。

二、重视意识形态和法治工作，积极发挥引领作用

学院各项工作中坚持把意识形态摆在首要位置，严格落实意识形态责任制“主体责任”和“一岗双责”，提高政治站位，牢牢绷紧意识形态工作这根弦。工作中，不仅对全院教职工加强意识形态学习，做好宣传，把意识形态建设内化于教师队伍的管理、发展中，同时充分发挥意识形态的引领作用，切实当好学院意识形态工作的领导者、推动者、执行者。

继续坚持“以德育人，依法为准，依法治理”的管理理念，全面贯彻党和国家的教育方针，带头依法办事，扎实有效开展各项工作，增强全院师生社会主义法治观念，培养依法办事的能力和自觉，全面提高了广大师生的法律意识和法律素质，全年无重大安全事故发生。

三、树牢宗旨意识，改进工作作风

时刻牢记为师生服务的宗旨意识，切实改进工作作风，走好群众路线，紧密联系师生，解决师生普遍关心的操心事、烦心事、揪心事，做到想师生所忧、解师生所难、谋师生所需。围绕学校地方应用型高水平大学和硕士学位立项建设两大目标，结合学院实际情况，深入开展各项工作。积极开展“1234”学院工作体系：

坚持一个中心：以高质量党建引领，推动学院各项工作高质量发展；围绕两个目标：硕士点建设、高峰学科建设；构造三个融合：产教融合、科教融合、（学科专业）交叉融合；强化四大措施：强化队伍建设、强化平台建设、强化有组织科研、强化协同创新，营造良好的氛围，推进学院高质量发展，赢得师生的支持和认可。

四、管理工作

（一）教学管理工作

加强学风建设，重视日常教学管理，积极开展各类教学能力提升活动。强化教学检查和督导工作，组织学院教学督导组开展期初、期中和期末教学材料检查和听课等活动。通过一系列教学活动，提升教师的教学能力和水平。2022年度，1人获安徽省本科师范院校教师智慧教学大赛二等奖；1人荣获安徽省教学名师；1人获安徽省教坛新秀。

（二）学科专业建设

围绕地方经济建设和社会发展需要，不断优化专业布局，积极实施新兴交叉学科专业建设培育计划，申报了新能源科学与工程专业。电子信息工程专业入选为省级一流专业；机械学科入选省应用型高峰学科培育建设；机械设计制造及其自动化专业工程教育认证工作稳步推进，进一步深化了学科专业建设内涵。

（三）师资队伍建设

在人才队伍建设方面，坚持实施引领、助力和暖心“三大工程”。2022年学院超额完成高层次人才引进指标。通过“线上+线下”面试，有力推动引进高层次人才工作，共报到23人，引进人才分布在机械设计制造及其自动化专业、材料学专业、自动化专业；1人在职读博完成学业。获批安徽省优秀青年1人；晋升教授1人、副教授1人。

（四）科研管理工作

围绕学校“两个建成”建设目标，积极开展学科和科研团队建设，加强推进科研管理工作；同时加强校地、校企产学研合作，积极投身于地方产业服务。2022年获批竞争性三类项目4项，发表一类论文54篇，授权发明专利13项，实用新型2项，外观2项，软著2项，出版教材5部，学术专著1部，成果转化12万元。

2022年签约横向项目30项、纵向项目12项，总到账经费突破1000万元；获省部级以上科技进步奖2项，其中安徽省科学技术奖三等奖1项（排名第一）、绿色矿山科学技术奖三等奖1项（排名第一）。

（五）人才培养

培育创新文化，弘扬科学家精神，涵养优良学风，营造创新氛围。依托学院2个中心：机械工程技术中心和大学生创新创业实践教育中心（2室1平台），开展各类活动，2022年获得A类学科及技能竞赛一等奖2项，二等奖1项，三等奖4项；B类学科及技能竞赛一等奖7项，二等奖11项，三等奖17项，共获得省级以上奖励42项；获批大学生创新创业项目国家级6项、省级22项；授权知识产权11项，发表论文22篇。

五、立足本职岗位，爱岗敬业

教学工作上，本人认真完成学校各项教学任务，深受到学生欢迎。获得省部级科技进步奖三等奖1项，发表高质量SCI学术论文6篇（其中一区论文2篇）；申请发明专利4项，授权发明专利2项；指导研究生7名。

六、廉洁自律方面

不断深入学习反腐倡廉有关文件、严格执行《廉政准则》，遵守领导干部廉洁自律的有关规定，以身作则，勤政廉政，认真贯彻执行党风廉政建设责“一岗双责”，严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律。坚持个人重大事项报告制度。没有违规违纪行为。自觉增强廉洁自律意识，坚持“两个议事规则”制度，虚心听取不同意见，维护学院领导班子团结。

七、今后努力方向

2022年，在领导的关心和同志们的帮助下取得了一定的进步和成绩，但还存在很多不足，与学校的要求和期望还有一定的差距，如理论学习不够深入系统全面；工作过程管理还存在不够细致的问题。针对存在的问题，在以后的工作中，我将进一步加强意识形态建设，强化政治理论学习与实践结合能力，提高创新意识，不断改进工作方法，提高自身服务能力和水平。